Управление персоналом

Мечтаете о профессии бизнес-тренера? Данная программа рассчитана на HR-специалистов, желающих повысить уровень своего мастерства и профессионализма в области проведения бизнес-тренингов. Получите навыки разработки и проведения тренинга и фасилитации.

Стань лидером цифровой трансформации в HR. Автоматизация КД, систем адаптации, подбора, обучения, оценки, опросов, корпоративных порталов и геймификации, основы автоматизации dashboard (Power BI). Топ - 10 CRM/ATS и LMS систем, проектный менеджмент (Project management), C&B, HR-аналитика. Доступ к записям - бессрочно.

Дистанционный курс для тех, кто хочет получить новую профессию "Директор по персоналу. Программа соответствует профессиональному стандарту «Специалист в области управления персоналом» 7 квалификационный уровень.

Программа соответствует профессиональному стандарту «Специалист в области управления персоналом» 7 квалификационный уровень.

Программа для HR, которые хотят научиться выстраивать доверительные отношения в команде, понимать запросы руководителей и сотрудников, а также внедрять коучинговую культуру в своей организации.

Программа курса соответствует проф. стандарту «Специалист по подбору персонала (рекрутер)». Научим эффективно подбирать персонал и закрывать вакансии разного уровня, прогнозировать результаты и принимать обоснованные решения.

Управление трудовыми конфликтами – новая компетенция HR в управлении кадрами. Любой конфликт вызывает снижение мотивации к работе не только его участника, но и всего коллектива. Это напрямую влияет на эффективность кадров.